GA/T594保安服務(wù)認(rèn)證
保安服務(wù)認(rèn)證的含義指為滿足公民、法人和其他組織的安全需求.依照法律、法規(guī)、規(guī)章和國(guó)家有關(guān)規(guī)定,由依法設(shè)立的企業(yè)、組織提供的專業(yè)化安全防范服務(wù)及相關(guān)服務(wù)的行為。
2020年10月30日，保安服務(wù)是為滿足公民、法人和其他組織的安全需求。依照法律、法規(guī)、規(guī)章和國(guó)家有關(guān)規(guī)定，由依法設(shè)立的企業(yè)、組織提供的專業(yè)化安全防范服務(wù)及相關(guān)服務(wù)的行為。
保安服務(wù)一般按照合同約定，采取門衛(wèi)、守護(hù)、巡邏、押運(yùn)、隨身護(hù)衛(wèi)、人群控制、技術(shù)防范、安全咨詢等形式，保護(hù)客戶人身、財(cái)產(chǎn)和信息等安全，維護(hù)客戶合法權(quán)益。
為促進(jìn)保安服務(wù)水平的提高，根據(jù)保安服務(wù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，制定了《保安服務(wù)認(rèn)證實(shí)施規(guī)則》，對(duì)保安服務(wù)單位進(jìn)行認(rèn)證，以促進(jìn)保安服務(wù)行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化，為服務(wù)于社會(huì)安全、財(cái)產(chǎn)安全等方面提供一種信心。
做大做強(qiáng)保安服務(wù)企業(yè)，采用標(biāo)桿引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展的模式，是國(guó)家、社會(huì)、企業(yè)對(duì)保安服務(wù)提出的要求，系統(tǒng)提升企業(yè)乃至行業(yè)的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化成為業(yè)內(nèi)不爭(zhēng)的事實(shí)，國(guó)家推出了保安服務(wù)認(rèn)證，該認(rèn)證也成為最為有效的提升手段。
保安服務(wù)的邊界不斷延伸擴(kuò)大，保安業(yè)務(wù)將日趨多元化。城鎮(zhèn)化進(jìn)程加快，也將推動(dòng)安保行業(yè)職業(yè)化進(jìn)程的發(fā)展。保安服務(wù)業(yè)監(jiān)管機(jī)制的進(jìn)一步加強(qiáng)，對(duì)保安服務(wù)企業(yè)提出更高的要求。保安服務(wù)行業(yè)未來(lái)5年將迎來(lái)重大轉(zhuǎn)型和發(fā)展機(jī)遇，各類保安服務(wù)需求將進(jìn)一步擴(kuò)大。保安服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化成為可持續(xù)性發(fā)展的重要途經(jīng)。
保安服務(wù)認(rèn)證還可以推動(dòng)保安服務(wù)企業(yè)建立完善的管理制度，更加順利通過(guò)資質(zhì)許可，助力保安服務(wù)企業(yè)順利中標(biāo)銀行、政府、行政和大型企事單位的保安服務(wù)項(xiàng)目。提升保安服務(wù)企業(yè)管理水平、服務(wù)質(zhì)量、社會(huì)影響力，并提升企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。保安服務(wù)認(rèn)證是對(duì)組織保安服務(wù)符合 GA/T 594-2006 要求的一種認(rèn)證。這是一種通過(guò)權(quán)威的第三方審核之后提供的保證：受認(rèn)證的組織實(shí)施了保安服務(wù)，并且符合 GA/T 594-2006 標(biāo)準(zhǔn)的要求。
通過(guò) GA/T 594-2006 認(rèn)證的組織，將會(huì)被注冊(cè)登記，在中國(guó)國(guó)家認(rèn)證認(rèn)可監(jiān)督管理委員會(huì)（CNCA）網(wǎng)站進(jìn)行查詢。
1．可提升保安公司在行業(yè)內(nèi)的核心競(jìng)爭(zhēng)力；
2．在加強(qiáng)自身的服務(wù)質(zhì)量水平的同時(shí)增添國(guó)家認(rèn)可的企業(yè)榮譽(yù)證書(shū)；
3．提升企業(yè)的知名度、社會(huì)地位及影響力；
4．能夠憑借更加亮眼的認(rèn)證資質(zhì)于政府采購(gòu)活動(dòng)中獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
1．企業(yè)需持有工商行政管理部門頒發(fā)的《企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照》等有效資質(zhì)文件；
2．申請(qǐng)方應(yīng)按照國(guó)際有效標(biāo)準(zhǔn)（GA/T 594-2006）的要求在組織內(nèi)建立管理體系，并實(shí)施運(yùn)行至少3個(gè)月以上；
3．至少完成一次內(nèi)部審核，并進(jìn)行了有效的管理評(píng)審；
4．管理體系運(yùn)行期間及建立體系前的一年內(nèi)未受到主管部門行政處罰。
